绿植养护招聘怎么判断靠不靠谱?先练熟这几样手上功夫
我的判断是:靠谱的绿植养护招聘会把路线、盆数、薪资构成三件事讲明白,押证件、收押金、空喊高薪的一律先放一放。手上的基本功比简历好看管用,应聘前先把浇水和擦叶练熟,试工第一天就能见分晓。
刷绿植养护招聘的时候,十个人里有八个先盯着薪资看,我一开始也这样。后来跟师傅跑了一个月养护路线才发现,招聘信息里的坑根本不在薪资那一栏,在工作内容的写法里。写得漂亮的要多留个心眼,写得琐碎、写得具体的反而实在。这篇不聊怎么投简历,只聊两件事:怎么把一条招聘信息看穿,以及去试工之前,手上得先练到什么程度。
先把话说在前面:这行门槛不高,但糊弄不过去。招聘方招人真正想确认的就一样东西——你上手干一天,植物在你手里会不会出事。
绿植养护员的一天到底在忙什么
绿植养护员的日常是按固定路线上门干活:浇水、擦叶、转盆、剪黄叶、补肥换盆,一个人一天照看几十到上百盆,体力活占大头。别被"天天和植物打交道"这几个字浪漫化。
典型的一天是这样的:早上到库房或公司报到,领当天的路线单,一个片区十几个点位,写字楼大堂、会议室、走廊、商铺门口都有。每个点位停十几分钟,先把每盆的土检查一遍,该浇的浇透,托盘里的积水倒掉,然后拿软布把大叶植物的叶面擦一遍,顺手把黄叶剪掉、花盆转个方向。一天下来,浇水其实只占三分之一的时间,擦叶和整理占了一半还多。夏天最忙,空调房里水分蒸发快,有的点位两天就得回访一次。
干这行的,多数不在花店上班,而是在绿植租赁公司——写字楼和办公室的植物基本是租的,养护员就是负责让这些租出去的植物一直保持好状态的岗位,相当于公司的成本端,也是口碑端。想看懂这类公司的运作,可以先读读办公绿植租赁公司怎么选这篇,从客户那头反过来理解你未来雇主在意什么。
钱的事,我看到的招聘信息大致是这么个口径:底薪三千五到五千,跑路线按盆计提成,一盆每月几毛到一块出头,市内跑点一般有油补或者车补,做久了的老师傅靠多接一两条路线把收入往上加。写着"月入过万"的不是没有,但那基本等于一天跑两三条线,是拿腿累出来的数字,不是躺着的。
怎么判断一条招聘信息靠不靠谱
靠谱的招聘会把养护片区、大概盆数、薪资构成和试工安排写清楚;押证件、收押金、只喊轻松高薪的,直接划掉。判断成本很低,多问三句就露底。
先说一票否决的几种。凡是入职前要你掏钱的——押金、服装费、培训费、办证费——不管理由多正当,扭头就走,正规公司没人这么干。扣留身份证或者任何证件的,直接算诈骗预备,不用犹豫。工作内容只写"照顾植物"四个字、不提片区不提盆数的,多半是拿人填坑。"无经验也能月入过万"这种话,对照上一节的薪资口径自己掂量。
反过来,值得当回事的信号也有几个:底薪和提成怎么算讲得清清楚楚;明确说养护范围在哪个片区、一条线大概多少盆;提到有带教师傅;愿意交社保;试工有按天算的补贴。这几个信号凑齐两个以上,这条招聘就值得回复。
面试时别光听对方讲,主动问四件事:一条路线几个点位、每盆每月提成多少、淡旺季薪资怎么算、工具和跑点的车谁出。答得爽快具体的,基本靠谱;含糊其辞把话头引开的,自己心里就有数了。试工安排也要问清楚,正常是三天到一周,按天给钱或者事后补上,一分不给白干一周的,走人就是。
想先把各类岗位的底细整体摸一遍的,北京那篇绿植招聘指南把四类岗位的日常和入行门槛拆得比我细,可以读完再回来对照手里的招聘信息。
应聘前先练熟这几样手上功夫
浇水看土不看日历,掂盆比插手指更准;擦叶、转盆、剪黄叶是每天重复的基本功,试工时师傅全看这些。在家练上一两周,去试工就不慌。
第一样,掂盆。干土轻,湿土沉,这个手感是养护员吃饭的本钱。我第一次试工就栽在这上面——一排绿萝挨个浇透,自我感觉挺勤快。师傅拎起一盆刚浇的和一盆该浇的让我掂,重量差接近一倍,他没说话,我脸上先挂不住了。回家后我拿自己那几盆练:浇透前掂一次,浇透后再掂一次,练了一个星期,现在空盆湿盆上手一掂就有数。
第二样,探土。指节往土里伸两厘米,潮的就再等等。不同植物脾气差很多,绿萝喜湿,发财树宁干勿湿,浇多了烂根救都救不回来,这个区别应聘前最好背下来。
第三样和第四样,擦叶和转盆。软布蘸清水,叶面叶背都走一遍,橡皮树、龟背竹这类大叶植物擦完是有光泽的,客户一眼看得见。花盆一周转四分之一圈,防止植物往光的方向长歪。带我的师傅说过一句话,客户续不续约,一半看叶子亮不亮——所以别嫌擦叶枯燥,这活儿比浇水更被盯着。
第五样,剪黄叶从叶柄基部下剪,别留半截难看又招菌。第六样,会认两个常见的麻烦:红蜘蛛在叶背面结细丝网,介壳虫看着像叶子上粘了白色小凸起,翻叶背看一眼就知道有没有。试工时师傅随手翻一盆给你看,你能接着说出处理思路,印象分立马不一样。
说到底,绿植养护招聘信息本身就是一层筛选:愿意把路线和钱讲清楚的雇主,通常也舍得把活儿教明白。手上的功夫骗不了人,掂盆的手感、擦完的叶面,试工第一天就摆在明面上。与其反复纠结自己没经验,不如先在家里那几盆植物身上把基本功练出来,练熟了再去投。
常见问题
完全没有经验,能应聘绿植养护员吗?
能,这一行不少人是转行进来的。关键是别空着手去:把掂盆、擦叶、转盆、剪黄叶这几样在家练熟,面试时主动提,比一句"我特别喜欢植物"有说服力得多。
绿植养护员是不是很累?
体力上确实不轻。一天几十上百盆,提水、搬盆、蹲起不断,夏天最熬人。但好处是工作时间相对固定,路线跑完就收工,不太有加班文化那一套,适合不想坐办公室的人。
试工一般几天?试工期间有没有钱?
常见三天到一周,按天算钱或者事后补,谈的时候直接问清楚并留个凭证。正规公司不会让你白干,一分不给的趁早换一家。
这行有淡旺季吗?
有。春夏生长季浇水补肥频繁,人手最紧;冬天植物长得慢,路线能拉长,收入会薄一些,年底部分公司有奖金。谈薪资时把淡旺季怎么算问明白,能避免日后扯皮。
延伸阅读
- 商场绿植为什么总长得比家里好?——看懂养护环境对植物状态的影响,试工聊养护思路时用得上。